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第118章 价值5k（第3页）

「看了一会，困了就睡了。」刘琬英打了个哈欠，「可能是前阵子熬夜看盘，这两天都好困，补补觉，跑跑步，想打打羽毛球又找不到人，你呢，过年怎麽样？」

俞兴等到耳边的爆竹声过去一阵才答道：「等你到申城，我陪你打啊，我就看看长辈，让我妈给亲戚朋友包了红包，之前理财的事让大家不太好过，但又不好揽身上，先这麽着过。」

刘琬英想了一秒：「你水平够吗？我是练过的。」

「不行就你教我呗，等周末不忙的时候。」俞兴没有逞强。

他沿着马路溜达，听着小英时不时在爆竹声里模糊的声音，放空了两天的情绪逐渐回归。

等到小英的电话结束，又打给了吕海颖。

百晓生一把手与二把手互祝新年快乐，俞兴先说了A轮融资进一步刚刚明确的消息，随即提到自己这几天的一个想法。

「我们网站还是需要向广大职场用户进一步提高价值的。」

「除了匿名爆料和吃瓜看热闹，更功利性的职场人脉在年后也需要进一步开拓。」

「小颖，你觉得我们开辟了一个『对话』栏目，分享与行业里不同身份的人的交流，怎麽样？」

吕海颖迟疑一会，这个「人脉」是先前聊过的，属于职场用户的趋利考量。

目前，这个方向的建设还比较少。

她问道：「这样的定位听起来比较高端，这对于树立咱们网站这方面的形象肯定是有帮助的，问题在于，我们怎麽对话到那些『高端』目标。」

「有一个算一个，多参加行业活动，多发挥我们的用户群体优势。」俞兴说着自己的想法，「比如，嗯，我们就还拿徐欣举例，她就是很知名的投资人，顺着徐欣，我们可以去对话刘强东，可以去对话她投资的那些企业，然后再顺着刘强东，又可以去对话其他人。」

「咱们不像那些死掉的职场平台，我们是鲜活的平台，用户群体目前也是活跃的。」

「徐欣丶刘强东他们这种比职场群体高一截的角色，他们其实也是人，也是愿意『好为人师』的。」

吕海颖对于师兄能找徐欣这个事是很佩服的，听到这样的例子就明白了，简而言之，还是得发挥厚脸皮的精神。

「咱们也可以不局限在国内，什麽软银，什麽特斯拉，什麽谷歌，对话或长或短，不用太局限，职场人对这方面的兴趣度都会高一些。」俞兴萌生这个想法后就有在打磨，「另外，有对话，也可以有评价，看看哪些公司的模式是明显有问题的，明显走进死胡同的，或者，有什麽缺点，都可以指出来，这带来的讨论可能会更多。」

吕海颖听到这里，忽然说道：「这不是拍CT吗？」

俞兴忍俊不禁：「这样确实好理解。」

他没往这方面理解，而是之前想到了小英解释PUT看跌期权的价值，PUT的价值主要是两部分，一是内在价值，一是时间价值。

内在价值是指行权所能带来的经济价值，时间价值则是期权剩馀有效期所带来的潜在收益，会随着到期日的临近而逐渐减少。

比如，一份PUT是3月15日到期，3月1日的时间价值就要大于3月10日。

俞兴在考虑「对话与批评」的时候就忽然想到了这个「时间价值」。

比如，今天是1月26日，自己在百晓生上批评了当当网的发展，认为按照现在策略必然会落后竞争对手。

这份批评在26日没什麽太多价值，等到未来某天的当当验证了批评，发言的价值也随着时间而大大增加。

时间越长，百晓生就必然越有被大家重视和挖坟的价值。

吕海颖提了个疑虑：「批评容易，批评保持正确没那麽容易，一旦错了，师兄，我们就容易招来嘲讽啊。」

不用等到错，只要百晓生提出批评，恐怕就会立即招来嘲讽。

俞兴同意道：「所以，我们需要对话，需要理解行业里在发生什麽，也需要用数据和状况来判断走势到底是什麽样的。」

「我们不用怕提出批评，本来就只是主观判断，当然，我们要尽量按照事实来给出判断。」

「我打算回头在公司内部或者再独立做个调研公司，看看能不能辅助我们进行更恰当的判断。」

既是调研百晓生的评价目标，也可以调研过山峰的疑似目标。

掺着来呗。

规模不用大，后者的掺杂也不用多，甚至可以只做疑似目标的部分调研，剩馀的再进行分离。