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第五十四章 最合适的人（第2页）

“现在大家面前的桌子上都有一份资料，这份资料就是我的策划案的打印版，你们可以先看一下，你们边看我边介绍，有什么问题可以直接问我。”

吴昊看着大家，从容不迫，胸有成竹的说着。

“这份详细的策划案相信大家也看到了，各个部分该如何实施，实施后的预想效果都在里面，大家有什么问题都可以提。”吴昊再一次解说着，强调着。

“上次关于海外大公司的具体开展方法，我也写在了计划里，找到一个适合我们公司又愿意与我们公司合作的海外大公司，确实很困难，但是不是没有可能的。

我们可以去和别的公司一起竞标，我们虽然根基浅，但是我们公司有活力，业绩好，创意新，资金多，这些都是我们的优势，也是我们的筹码，我相信有这些，我们一定会找到一个适合我们的公司。”

吴昊侃侃而谈，自信的样子让任盈盈心中一动。

“精力全部用在了海外公司上，那我们国内的产业和客户怎么办？”一个股东刁钻的问着。

“这个策划案后面有提到这个问题，既然肖董事问到了，那么在这里我来详细的说一下。

与海外大公司合作，寻找海外大公司，并不用搭上全公司的人力、物力和财力，只需要选出在外交方面有才能的人和在谈判方面有才能的人，有远见、会随机应变、综合能力好、对奥美的发展历程和理念有深刻的理解的人，去寻找机会，去竞标谈判，而不是我们整个公司都要为这个计划而忙碌奔波。”

吴昊对自己的策划案已经非常了解，哪里记载着什么问题，吴昊都一清二楚，对于董事们会在哪些方面问问题，吴昊猜的也八九不离十。

“那么，你说的，在谈判和外交方面能力好，还要有远见、会随机应变、综合能力好、对奥美的发展历程和发展理念有着深刻理解的人，他现在，在哪里？”肖董事明显有些无理取闹。

吴昊也没想到他会问这个问题，但是却没有慌张，冷静的坐了下来，对着肖董事说：“人是要一层一层选拔！出来的，不是凭空看出来的。”

“那总要有个人选，你连人选都没有，怎么就知道有人能胜任这件事？”肖董事声色俱厉的说着。

“谁说没有人选了？”

康妮妩媚的站了起来，向周围环视了一周，继续说道：

“我们的吴昊，不就是最好的人选吗？有能力，有才华，口才好，外交能力好，综合素质高！

况且策划案又是吴昊写的，他比谁都了解我们需要一家什么样的公司来与奥美合作！”康妮用她妩媚甜腻的声音一本正经的向大家说着。

“对啊，对啊，吴昊就是现成的人选啊！”有一些员工跟着康妮的说法附和着。

“是呀，正好这策划案是吴昊亲手写的！”

“是呀是呀，吴昊的综合能力很好的。”一个员工跟着复议道。

“是啊，对啊，我们怎么就没想到！”

“是啊，就是这样！”

康妮提出这个观点之后引来了员工们的热烈讨论，大家也都觉得吴昊是去寻找海外知名打公司，和与海外知名大公司合作谈判的最好人选。

“哎，还真的是这样哎，这下好了，吴昊这次是要发达了。”在众多的议论声中，总会参杂着那么几声不和谐的声音。

“你也应该为公司高兴，找到了一个这样合适的人选，而不是在这里酸溜溜的说着风凉话。小心你的职位不保。”一个员工小声的提醒着，同时也是警告着。

吴昊看着这样的场面，又是开心，又是不开心，开心的是在即的策划案得到了大家的认可，看现在这个场面，自己的策划案是一定会过的，吴昊是打心眼里的开心。

不开心的是，自己似乎好像就这样被大家推选成为了执行这个策划案的最重要的一个环节的负责人，这可不是什么值得开心的事儿。

寻找合适的又要愿意与奥美合作的海外知名大公司有多难吴昊是知道的，他并不认为自己有这个能力可以胜任此事情。

“好了，大家静一静，那大家的意思，是通过吴昊的策划案吗？”任盈盈摆手使大家安静下来以后说道。

这使得会议室又一片宁静……

“只要将与海外公司合作交流这件事交给误会，我就同意通过这份策划案！”肖董事嗤笑的说着，仿佛吴昊不敢接这个任务，又好像吴昊接了任务也一定会失败一样。

其他董事们听到肖董事这么说，觉得非常有道理，大家也都同意这样做。

任盈盈不禁有些担心吴昊，便担忧的看向吴昊，但是看吴昊并没有表露出什么不情愿或者害怕的神色，便开口问道：

“吴昊，大家都这样说，你觉得自己能胜任吗？”任盈盈的语气还是有些偏向吴昊这边的。

“我没问题，大家能相信我，这是我的荣幸，荣幸之至！”

吴昊恭敬又严肃的说着，而随着他的这番话，吴昊的能力开始被大家逐渐的认可，吴昊这个名字，也开始被越来越多的人熟知。